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Green(グリーン)|IT/Web業界特化の転職サイトの評判

最終更新: 2025年4月 | カジュアル面談文化のIT転職サイトを徹底検証

運営会社株式会社アトラエ
求人数30,000件以上
対応エリア全国(東京中心)
得意分野Web系・スタートアップ・メガベンチャー
年収帯年収400万〜800万が中心
対象年代20代後半〜30代(若手〜ミドル)
料金完全無料

Greenの強み

カジュアル面談文化でミスマッチを防ぐ

Greenの最大の特徴は、選考前にカジュアル面談ができること。企業の雰囲気、開発環境、チームの働き方を事前に確認でき、入社後のミスマッチを大幅に減らせます。多くのIT企業がこの文化を受け入れており、気軽に話を聞けます。

スタートアップ・Web系の求人が豊富

IT/Web業界に特化したGreenは、スタートアップ企業やメガベンチャーの求人が非常に豊富です。モダンな技術スタックを使う企業、フレックス制度やリモートワークを導入している企業の求人が多く、働き方を重視するエンジニアに人気です。

「気になる」機能で気軽にアプローチ

正式応募の前に「気になる」を送ることで、企業とのマッチング度合いを確認できます。企業側も「気になる」を返してくれるので、双方の温度感を確認してから面談・選考に進めます。効率的な転職活動が可能です。

メリット・デメリット

メリット

  • +カジュアル面談でミスマッチ防止
  • +スタートアップ求人が豊富
  • +自分のペースで転職活動可能
  • +企業と直接やりとりできる

デメリット

  • -年収交渉は自分でやる必要あり
  • -SIer・製造業の求人は少ない
  • -40代向けの求人は限定的

利用者の口コミ・体験談

30代前半 / フロントエンドエンジニア★★★★★2025年3月

Greenの「気になる」機能を使って10社以上とカジュアル面談しました。面接ではなくカジュアルに話を聞ける文化が根付いているので、企業の雰囲気を事前に知ることができます。最終的にスタートアップのリードエンジニアとして年収100万UPで転職しました。

30代後半 / バックエンドエンジニア★★★★2025年1月

エージェントを介さず企業と直接やりとりできるのが気に入りました。自分のペースで転職活動ができるので、忙しいエンジニアに向いています。求人はWeb系・スタートアップが中心で、SIer系の求人は少なめです。

30代前半 / iOSエンジニア★★★★2024年12月

モバイルアプリ開発の求人が豊富で助かりました。企業からのスカウトも多く、選択肢に困りませんでした。ただ、年収交渉は自分でやる必要があるので、エージェントサービスとの併用がおすすめです。

40代前半 / エンジニアマネージャー★★★☆☆2024年10月

スタートアップ求人が中心なので、40代のマネージャー向け求人は少なめでした。若手〜30代前半のエンジニアに最もフィットするサービスだと思います。ただ、一部メガベンチャーの求人もあり、情報収集には使えました。

よくある質問

Q. Greenの利用は無料ですか?
A. はい、求職者は完全無料で利用できます。企業側が掲載料金を支払うビジネスモデルです。
Q. Greenはエージェントサービスですか?
A. いいえ、Greenは転職サイト(ダイレクトリクルーティング型)です。エージェントを介さず、企業と直接やりとりします。担当アドバイザーはつきませんが、自分のペースで活動できます。
Q. 「気になる」機能とは何ですか?
A. 企業に対して気軽に興味を示せる機能です。「気になる」を送ると企業側に通知が届き、企業も興味があればカジュアル面談の打診が来ます。マッチングアプリのような仕組みです。
Q. カジュアル面談とは?
A. 選考を前提としない情報交換の場です。企業の雰囲気、開発環境、チーム体制などを気軽に質問でき、ミスマッチを防げます。Greenでは多くの企業がカジュアル面談を実施しています。
Q. どんな企業の求人が多いですか?
A. Web系企業、スタートアップ、メガベンチャーの求人が中心です。IT/Web業界に特化しているため、SIerや製造業の求人は少ないです。
Q. エージェントサービスと併用すべきですか?
A. おすすめです。Green(自分で探す)+ レバテックキャリア(エージェント)の組み合わせで、自分で気になる企業を探しつつ、エージェントからの提案も受けられます。

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